6月4日-6日，著名实战派管理专家翟新兵教授为赣州总裁22、23班的同学们带来《战略性人力资源管理》课程。

翟教授的课程从学习人力资源管理的意义、人力资源管理的底层逻辑、人力资源管理个性化时代、组织价值观管理、人格差异暨组织运用、能力差异暨组织运用、如何实现终身成长？组织激励的系统思考等方面入手。通过知人善用，合理配置员工，做到人岗匹配；学会如何激励员工和建设团队，提高个体执行力。真正学会观人、识人、用人。

组织管理的核心要素是人，组织最大的成本是用错人。企业之间的竞争归根结底是人才的竞争。而对人的管理，最关键的前提是知人善任，把合适的人放在合适的位置上。企业管理者，要做好适当安排，什么位置用什么人，安排得体，人在其位，人尽其用，企业中关于“人”的问题，将得以解决。

人性是善恶共存，管理要恩威并施，管理者要给自己一颗温暖的心，一颗冷静的脑。温和的语气背后再顶上一支枪带给你的一切，将比仅有前者多得多。

组织是管理中一个非常重要的部分，所谓组织管理，就是基于对人性的系统分析、通过组织文化与组织规则设计，激发员工潜能、引导员工行为符合组织管理的要求，让员工在实现自身目标的同时实现组织目标！

在好的人力资源制度中，一个不称职的管理者，依然无法让员工感受到工作的快乐，萌生工作的激情；而在一个不尽完善的人力资源制度中，一个优秀的管理者，却也可以让员工体会到成长的快乐。愿每位企业家都能人尽其能，物尽其用，做一个帮助别人成长，帮助自己成长的人！

通过三天的学习，同学们走出办公室，走进课堂，让学习成为一种生活习惯。翟新兵教授的分享让同学们都受益匪浅，每个案例都让人反思。

周五下午下课后，23班进行了班委选举，经班级全体同学公开、公平、公正、民主投票、班委成员商议、学校综合考量，决定聘请以下同学担任23班班委！

班长：魏宏

副班长：魏跃华、梅昭武

纪检书记：钟雨静

组织委员：张泺蕙、赖建亮

财务委员：袁春平

学习委员：胡元春

宣传委员：罗宗慧

文艺委员：何卓才

体育委员：吴华生

生活委员：魏友、叶晶

恭喜以上班委，从此多了一份责任和担当，相信在你们的共同努力下，23班一定会行稳致远、创造更多奇迹。

学习从来都不会太晚，欢迎更多的优秀企业家继续加入到EMBA总裁班这个有爱、好学、积极向上、充满正能量的大家庭！